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突发治安事件处置预案是什么?

时间:2022-06-07 04:03
本文关于突发治安事件处置预案是什么?,据亚洲金融智库2022-06-07日讯:

你可以根据以下应急预案进行改写!现提供样本如下:


太仓国际集装箱码头有限公司消防应急预案
实施日期:
更新日期:
签发人:王永兴

目 录

一、 前言 3
二、 应急指挥机构及职能 4
2.1 消防应急领导小组的构成 4
2.2 消防应急领导小组的主要职责 4
三、 港口防火重点部位 6
四、 重大火灾应急反应程序 7
4.1 关于火灾应急通讯的规定 7
4.2 消防设施及人员配置 7
4.3 消防重点部位出现一般火情的应急措施 7
4.4 消防重点部位出现重大火灾的应急措施 7
4.5 办公生活小区、劳务基地发生火灾时的应急措施 8
五、 培训与演练 9
六、 《应急预案》的维护 10

什么是现场处置方案?哪些情况下应制定此类预案?

某冶金企业在生产过程中发生了炉缸烧穿事故,相关人员立即按照炉缸烧穿事故现场处置预案进行处置,炉前班长负责组织人员疏散,炉内立即减风到零,有效地防止了工作人员发生烧伤、烫伤以及煤气中毒的危险。这就是现场处置方案的作用,那么,在哪些情况下应该制定此类预案呢?

现场处置方案是针对具体的装置、场所或设施、岗位所制定的应急处置措施,是为了减少和避免危险发生时的财产损失和人员伤亡的应急处置措施。我国《生产安全事故应急预案管理办法》(以下简称《管理办法》)规定了在什么情况下应制定现场处置方案。该《管理办法》第十条明确规定:“对于危险性较大的重点岗位,生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。”例如本案中的冶金企业在有可能发生炉钢烧穿事故的情况下,就应当制定相应的预案,并且预案中应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。并且该冶金企业还应当系统地制定其他可能发生的事故的现场处置方案,防止造成人员伤亡和财产损失。如果企业没有按照规定制定应急处置预案,导致严重后果,由县级以上安全生产监督管理部门依照有关法律、法规和规章的规定,责令停产停业整顿,并依法给予行政处罚。

《生产安全事故应急预案管理办法》
第十条 对于危险性较大的重点岗位,生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。
现场处置方案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急处置程序、应急处置要点和注意事项等内容。
第十一条 生产经营单位编制的综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案之间应当相互衔接,并与所涉及的其他单位的应急预案相互衔接。
第三十六条 生产经营单位未制定应急预案或者未按照应急预案采取预防措施,导致事故救援不力或者造成严重后果的,由县级以上安全生产监督管理部门依照有关法律、法规和规章的规定,责令停产停业整顿,并依法给予行政处罚。

生产经营单位按规定制定现场处置方案,既是对法律的遵守,也是对自身利益的保护。按照经济原则,制定现场处置方案的成本小,却能起到重要的保障作用,防止了企业利益的损失。职工也应当熟记相关的现场处置方案,以保护自身的安全和企业的利益。


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